股权激励是否提高创新质量—来自上市公司的经验数据任务书

 2020-02-11 12:02
设计(论文)主要内容

第一章 绪论

1.1 选题背景和意义

1.1.1研究背景

1.1.2研究意义

1.2 研究思路和方法

1.2.1研究思路

1.2.2研究方法

第二章 文献综述

第三章 变量设计及样本来源

3.1内生变量及外生变量

3.1.1 股权激励

3.1.2 企业规模

3.1.3 企业成长性

3.2 资本结构

第四章 实证研究

4.1提出假设

4.2样本的来源及分析

4.3变量的选择与分析

第五章 研究结果与建议

完成的主要任务及要求

1.文章研究的主要问题是股权激励对创新的影响;

2.文章需要选择适当的实验样本进行相关的实证研究;

3.文献阅读方向以股权激励和创新为主题的文章为主;

4.论文字数不少于12000字;

5.论文撰写格式按照《毕业论文指导与撰写规范》中的要求;

6.参考文献不少于15篇,其中外文文献不少于5篇;

7.在规定的时间内完成文章的撰写工作;

8.文章观点鲜明,论证深刻,理论联系实际;

9.要有一定的创新观点,杜绝抄袭现象

完成任务的时间节点

1.第八学期第6-7周完成开题报告;

2.第八学期第7-15周完成论文正文部分撰写;

3.第八学期第16周以后准备毕业答辩

必读参考文献

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[2] 鲁聪聪. 高技术上市公司核心技术人员股权激励对创新绩效的影响[J]. 西安:长安大学经济与管理学院,2018

[3] 杨慧辉,徐佳琳,潘飞,马二强. 股权结构、管理层持股与公司债务期限结构关系的研究[J]. 上海:上海对外经贸大学,上海财经大学,2017

[4] 程翠凤. 高官激励、股权集中度与企业研发创新战略[J]. 盐城:盐城工学院,2018

[5] 董小红,孙如雪. 高管股权激励、机构投资者持股与股权创新,2018

[6] 叶淞文,韦德贞.股权激励与研发投入[J]. 玉林:玉林师范学院,2015

[7] 刘佳. 股权激励对创新绩效的影响因素研究[J]. 西藏:西藏大学,2018

[8] 潘明明. 创业板制造业企业管理层股权激励对企业技术创新的影响研究[J]. 宜昌:三峡大学,2018

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[13] Teng ciao yuan,

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