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    找到约2658个结果。

    含芘荧光染料#8834;CB[7]的构建及应用开题报告

    1. 研究目的与意义(文献综述包含参考文献)1. 引言超分子化学与分子化学不同,它是研究分子间非共价相互作用的化学学科。[1]而超分子是离散分子依靠范德华力、氢键或者配位键等分子间作用力等弱的、可逆的非共价键缔结而成,是具有特定功能和特定结构的组成复杂的、有组织的主-客体化合物。自1987 年诺贝尔化学奖授予C.J Pedersen (佩德森)、J.M Lehn (莱恩)、D.J Cram (克来姆)以来,超分子化学的重要性和意义已经得到了充分的体现,此后,超分子化学受到了广泛的关注,它推动和加速了许多新概念的发展,如分子自组装,分子识别、主客体化学等。主客体系统的发展被认为是超分子化学一个重要的贡献,特别是在主客体系统中,主客体分子可以识别和结合特定的客体分子。主客体系统是指由两个或多个分子自组装在一起,以受控方式形成超分子

    “互联网 ”环境下电商企业业绩评价指标体系研究——以京东为例开题报告

    1. 研究目的与意义(文献综述) 1.目的及意义(含国内外研究现状) (1)目的 在全球信息化大势所趋的情况下,得益于国内广阔的消费市场,我国的电子商务不断地改进和发展。在最新的“十三五规划”中强调推动我国电子商务领域政策环境创新,指导电子商务健康有序快速发展,引领电子商务全面服务国民经济和社会发展。这是规划中首次赋予电子商务服务经济增长和社会发展的双重目标,并且还确立了2020年电子商务交易额40万亿元、网络零售总额10万亿元和相关从业者5000万人三个发展指标。由此可见电子商务的发展已经关系到国计民生,它渗透在社会生活的方方面面。由于电子商务是一种区别于传统经济的商业模式,那么面对未来数年间电子商务的蓬勃增长,电商企业务必结合互联网 的新环境采取有效的业绩评估体系,以实现资源的优化

    国道主干线G40山西段7标施工图设计开题报告

    1. 研究目的与意义(文献综述) 1.1课题的目的与意义   毕业设计是道路桥梁与渡河工程专业教学中的重要环节。其主要目的是:培养学生综合应用所学基础理论和专业知识,解决一般工程技术问题的能力,进步提高和训练学生的工程制图CAD应用、理论分析、路基路面结构设计、道路施工方案设计、纬地软件应用和外文阅读能力。通过毕业设计,使学生对一般道路工程的线性设计与施工内容、施工全过程有比较全面的了解,熟悉有关规范、规程、手册和工具书,为今后独立工作打下坚实基础。毕业设计应强调理论联系实际,提高学生分析、解决工程实际问题的能力,注意培养学生踏实、细致、严格、认真和吃苦耐劳的工作作风。 我们要通过该此国道主干线G40山西段施工图设计,使我们能综合运用所学课程,如《道路勘测设计》、《路基路面工程》

    进口肉牛赤羽病检测方法的优化与流行病学分析开题报告

    1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述)赤羽病是OIE认定的通报性疾病,是我国规定的A类疾病,也是我国进口牛羊必检的七种疾病之一,是我国进出境检疫工作的重要部分。在国内,至少有13个省市检出赤羽病血清型为阳性,且阳性率很高,说明赤羽病在我国较为流行,有爆发赤羽病的风险。而赤羽病在成年动物上症状不明显,因此急需找到一种简便,准确,快速的方法,对赤羽病进行检疫,从而达到防控疾病的目的。赤羽病(Akabanedisease,AKAD)又称阿卡斑病,由布尼病毒科布尼病毒属辛波病毒群的赤羽病病毒(Akabanevirus,AKAV)引起,常发于牛、绵羊和山羊等动物,是以流产、早产、死胎、木乃伊胎、胎儿畸形、新生胎儿发生关节弯曲和积水性无脑综合征为临床特征的多型性传染病[1]。上世纪30年代,该病在澳大利亚羊群中首次发病,而

    濒危植物云南金钱槭片段化居群的遗传变异研究开题报告

    1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述)(一)立项的背景和意义生物多样性是地球上生命进化的结果,也是人类赖以生存的物质基础。30亿年的进化历程使当代的生物多样性高于历史上任何地质年代,但同时,地球上的生物多样性也正以空前的速度消失(Frankham, 1995)。研究表明,地球正经历着有史以来第六次的灭绝危机(Thomas et al., 2004; Hopkin, 2004)。据估计,至20世纪末,有15-20的物种灭绝(May et al., 1999)。以植物为例,地球上现存的30-40万种高等维管植物中约有1/3的比例的植物已濒临灭绝(BGCI, 2003; Pitman AviseHamrick, 1996)。物种濒危或灭绝的原因有其自身内在的遗传因素也有外在的环境变化因素。其中,最直接原因是外在的因素,例如生境的破碎、栖息地的消失、环境的污染。另外,物种的遗传多样性的降低或丧失都使物种缺乏进化潜

    本科生选择转专业的动因及其结果分析——基于理性选择理论的视角开题报告

    1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述)1.研究意义1.1现实意义当下,很多学生和家长都有着先进入一所好学校,再进行转专业的观点。在学校调整了本科生的转专业政策后,政策变得更为宽松,大学生的选择余地变多,获得了更大的自主选择权。因此,了解这一群本科生选择转专业行为的背后的推动力量,有助于更好地分析本科生选择转专业的现象,对本科生的自我发展和学校的管理都有着重要的现实意义。1.2理论意义目前学术界有很多关于本科生专业选择的研究,在这方面也取得了大量的成果。也有不少学者对本科生的转专业选择进行了研究,但大多是从学校管理层面出发,了解到本科生做出转专业选择时大多受到职业导向、家庭背景、自身以及学校教学质量等方面的影响,从理性选择理论的视角出发对本科生做出转专业选择的现象

    信任倾向匹配对员工合作绩效的影响研究:基于关系能量视角开题报告

    全文总字数:11374字1. 研究目的与意义(文献综述) 信任倾向匹配对员工合作绩效的影响研究:基于关系能量视角 1论文研究目的、意义 1.1研究背景 在现代化高速发展的今天,企业当中,高校当中都强调团队合作的重要性。从人力资源管理的角度出发,小组的合作默契程度对完成最后的绩效成果起到至关重要的作用,进而打造制胜的团队。而人与人之间信任倾向所代表的人格特质也是影响合作绩效的重要因素,由于小组团队合作由大学期间的各项活动中开始展现,且高校中的团队合作为步入社会后的工作者积攒经验与建立合作意识,本研究基于此探讨以往在团队合作中小组成员的信任倾向(模式)匹配程度对合作绩效的影响效果。并经阅读管理学前沿文献,力求从新的视角探讨作用模式及效果。 1.2研究目的 关系能量是一个新兴的概念,它指在组

    水稻金属耐受蛋白OsMTP7基因敲除材料构建及蛋白亚细胞定位研究开题报告

    全文总字数:11841字1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述) 研究背景、研究意义: 国内外研究进展: 1.金属耐受蛋白编码基因探究: 现有研究表明,植物体细胞内重金属离子浓度的平衡主要由4类蛋白参与调控,分别为ZIP蛋白(ZRT-IRT-like protein)、Nramp 蛋白(natural resistance-associated macrophage protein)、HMA 蛋白(P1B-ATPase CPx-type ATPase)和CDF蛋白(cation diffusion facilitat)[1-2]。其中CDF家族由400多个成员组成,这类蛋白可将细胞内的重金属元素转到细胞外,也可将细胞质中的重金属离子转入细胞器,使之区室化,从而降低重金属对细胞的毒害。这类蛋白的结构中具有高度保守的CDF序列,包含 4-6个跨膜结构域,其N端和C端通常位于细胞质内,这类蛋白通常还包含一个组氨酸富集区,位于第4或第5个跨膜区或N端和C端[3-4]。目前,多种生物的CDF家族成员被被克隆。

    绩效工资对中学教师激励效果研究——以山西省朔州市朔城区第一中学为例开题报告

    全文总字数:9148字1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述) 一、研究背景 我国自改革开放几十年来,经济迅猛发展,综合国力飞速增长,人民生活水平日渐提高,但同时经济的快速发展存在着许多问题,例如行业收入水平差距过大,是其中非常突出的问题。由于我国经济发展的不均衡,事业单位之间工资水平存在严重不均衡,教育作为事业单位的重要组成部分,教师工资尤其是义务教育教师工资一直较低、教师工作负荷大等使教育职业没有吸引力,甚至优秀教师离开教育部门,到待遇比较优厚的其他部门工作,造成教师资源的流逝。这阻碍着基础教育的全面发展和质量的提升。 2008年12月由人力资源社会保障部、财政部和教育部起草的《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》,经国务院同意,从2009年1月1日起对事业单位岗位绩效工

    新员工组织社会化对离职倾向的影响——以初入职大学毕业生为例开题报告

    1. 研究目的与意义、国内外研究现状(文献综述)一、研究背景组织社会化这一概念由美国管理学家Schein(1968)首先引入到组织管理领域,以解释员工从组织外部人转变为组织内部人的过程[1]。在社会快速发展的当今社会,人才成为每个组织所关注的重点,如何留住优秀人才,如何有效地利用已有的人力资源,如何最大程度的发掘新成员的潜力成为组织发展中所需面对并有效解决的重要问题。而新员工社会化程度,不论是对员工个体的心理或是行为还是企业自身的发展都有较大的影响,因此,逐渐成为研究者们所关注的焦点。只有加深对于新员工社会化各方面的认识,才能找到有效地提高其社会化程度的途径,才能更好的阻止其消极影响的扩散,更合理的利用人力资源。人员的流失问题就是其会产生的消极影响之一,同时也是现代组织所面临的的严重

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