1. 毕业设计（论文）主要内容：

本选题重在研究ED公司的组织战略调整，并根据调整后的战略，对公司组织结构进行重新设计，以找到适应新的组织战略的新型组织结构。

本文运用访谈法、问卷调查法等方法进行研究，获取相关资料进行分析。

2. 毕业设计（论文）主要任务及要求

1、论文字数10000字以上；

2、按照要求完成论文提纲，开题报告；

3、摘要和关键词分别用中英文，摘要500字以上；

3. 毕业设计（论文）完成任务的计划与安排

2019.1.18 之前确定选题

2019.2.18～2019.2.24（第1周）：下达毕业设计（论文）任务书

2019.2.25～2019.3.17（第2～4周）：草拟论文提纲；完成开题报告

4. 主要参考文献

[1]王玲瑶. 通用电气组织结构变革. 商情. 2018(20):93-94

[2]魏英妮. 华为服务化战略与组织结构的匹配[j]. 科技经济导刊.2019(04):1995-2096

[3]苏玉. 企业战略与组织结构关系分析[j]. 财讯. 2017(15):116-117