（1）目的

现如今，在大众创业、万众创新的时代图景下，创业企业呈现出蓬勃发展之势，越来越多的创业企业诞生于经济发展的浪潮之中。据全球创业观察组织发布的调查报告显示，全球普遍存在创业企业存活率低、失败率较高的现象，而经过创业指导的企业,失败率则大为降低。由此可见，对创业企业和创业者进行指导，可以有效提高初创企业的存活率。因此，在创业研究领域中，越来越多的学者把目光投向对创业导师的研究。但是，大多数都仅限于对创业导师的重要意义及作用、指导行为方式、指导效果影响因素的研究，而缺乏如何激励创业导师，如何对创业导师进行绩效评价的研究。本文的研究旨在通过构建创业导师的绩效评价指标，有效培育和激励创业导师，提升我国初创企业的成活率，维持创业企业的长远发展，促进我国的经济转型发展。

（2）意义

创业导师往往是行业内的成功人士，他们经历过从失败到成功的过程，具备实践经验和行业眼光，熟知产业政策，善于发掘市场需求，对于项目的发展潜力具有较高的评判能力。创业导师对初创企业进行指导可以帮助其提高企业的存活率，保持企业的深远发展，是初创企业实现成功的重要力量。但是，在实际的创业指导实施过程中，也频频出现了很多问题，诸如创业导师积极性不够高，导师制没有发挥预期效果，创业者满意度较低，难以认可导师指导意见等等。因此，加快研究创业导师的绩效评价机制，对创业导师设计具体的绩效评价指标，具有重要的现实和理论意义。

一方面，通过构建具体的绩效评价指标，对导师进行激励和绩效评价，可以有效提升创业导师的指导效果，提升初创企业的存活率及持续发展能力；另一方面，可以为我国创业导师队伍和管理机构进行创业导师的遴选和淘汰提供一定的依据，利于组建高水平、高能力、经验足、责任心强的创业导师队伍，形成专业化、常态化的创业导师指导机制。

（3）国内外研究现状

1、国外研究现状

目前，国外对创业导师的研究不断深入，已经由最初的论述其重要意义及作用，拓展到其指导行为方式、指导效果影响因素及服务动机的研究领域。

创业指导绩效产生的关键环节,来源于创业导师对企业的指导行为。Gravells认为，导师会根据自己的经验，对不同的指导对象采取不同的指导行为方式。指导行为可以依据直接指导程度和参与程度来划分为不同的指导方式，进而影响到指导效果的不同。Cull通过对创业导师、创业青年及项目管理者进行深度访谈，得到了少直接教授、更多授权和启发指导是较好的指导方式的结论，这样可以降低创业青年的依赖性，以提升其自信心。

创业导师的指导效果是指对初创企业和创业者的影响。指导效果及其影响因素，对于绩效指标的构建具有很大的借鉴意义。Deakins等人认为创业导师通过创业指导提高了创业者的企业管理能力和目标达成能力。Bisk、Nandram、Wikholm等人认为，对于创业者来说，提升创业企业的发展效益，提升销售额和盈利能力，是指导效果的最直接表现。学者们普遍认为，导师具有深厚的创业知识、经验以及资源，可以帮助企业及时调整发展方向，躲避风险，少走弯路。